6月4日社会招聘岗位amp

岗位不限制在内部推荐，如果公司内部员工推荐外部人员面试，面试合格录用有奖励。

联系人

人力资源管理部黄静婷，南充综合办人事课吴柠希

联系电话

-，-（南充）

邮箱

hr

cctc.cc，MinnaWu

cctc.cc（南充）

岗位

需求

所属

单位

最低

学历

实验室分析员研究院测分室潮州硕士实验室助理研究院测分室潮州大专实验室助理南充研究院中专制度监督员信息安全部本科专利技术调研研究院外协部硕士SOFC电堆工艺员(机械)深圳研究院本科工艺助理研究院本科铣床技工装备部中技质检员装备部中技热处理技工装备部中技机加工员装备部中技品质主管MLCC事业部本科驻外品管手机部品事业部大专陶瓷成型（干压）手机部品事业部不限抛光工艺助理手机部品事业部大专生产主管手机部品事业部大专辅料组装人员手机部品事业部大专新规格产品开发PKG事业部大专税务会计财务部本科总账会计财务部本科仓库主管助理审核部大专GTM线条大客户销售销售部大专销售开发销售部大专英语销售销售部手机线大专新品销售销售部本科安保经理信息安全部中专法务人员（常驻南充）信息安全部本科IT运维（常驻南充）信息安全部大专成本管理（常驻南充）人资部成本课本科工程管理综合部大专施工管理及报建综合部大专厨师综合部不限厨工综合部不限基建管理南充综合部大专项目申报专员南充综合部本科CNC技术员南充装备部大专装配钳工南充装备部中专电气装配工南充装备部中专高级钳工南充光器件事业部中专钳工南充光器件事业部中专设备管理南充基片事业部大专安全管理员南充基片事业部大专电气维修南充基片事业部中专机械维修南充基片事业部中专IE专员南充各事业部本科品质管理南充各事业部大专生产管理南充各事业部大专

内部招聘流程

①阅读下方岗位信息，点击文末，填写相关信息报名。

②通过筛选的同事，HR将电话联系您面试。若投递后6个工作日未收到面试通知，则说明未通过筛选。

温馨提醒：在面试之前，我们将对您的报名信息进行保密哦。

那这些岗位究竟是做什么的呢？

具体的岗位职责和任职要求，请继续往下戳哈。

非公司员工但有意向应聘者，

也可直接投递简历到hr

cctc.cc报名。

（邮件名称:岗位-姓名-学历）

实验室分析员

所属单位丨研究院测试分析室潮州

核心职责丨

（1）负责mlcc产品的失效分析，明确失效机理，改善产品质量问题。

关键要求丨

（1）学历：硕士及以上；

（2）需了解mlcc失效分析和制造工艺。

实验室助理

所属单位丨研究院测分室（潮州）

岗位职责丨

（1）负责PSD、BET、TMA、流变仪、金相显微镜、C/S、O/N、等测试分析工作；

（2）协助SEM、ICP、XRF、XRD仪器操作工作。

任职要求丨

（1）大专以上学历，性别不限；

（2）善于学习，责任心强，能吃苦耐劳，做事讲究效率，积极承担工作任务，稳定性好。

实验室助理

所属单位丨南充研究院

岗位职责丨

（1）负责PSD、BET、TMA、流变仪、金相显微镜、C/S、O/N、等测试分析工作；

（2）协助SEM、ICP、XRF、XRD仪器操作工作。

任职要求丨

（1）中专及以上学历，材料、化学相关专业背景；

（2）为人诚实、工作细心，能够严格遵守各设备的操作流程，不可随意更改或省略操作步骤；

（3）沟通能力良好、待人温和、性格稳重，能够与各委托测试单位人员高效沟通；

（4）有上进心、学习能力良好，能够较快掌握培训的知识和技能。

制度监督员

所属单位丨信息安全部

岗位职责丨

（1）负责公司制度的起草和修订；

（2）负责监督公司各项已实施管理制度的执行情况，对于制度未执行、未实施或实施有偏差的事项，要求制度执行责任单位进行改善，并跟进改善情况；

（3）对于各单位制度实施中存在的问题、违规情况或徇私舞弊事项，必须及时上报；

（4）负责开展制度宣传培训工作；

（5）协助跟进公司重点工作事项的完成情况。

任职要求丨

（1）具备良好的文字功底和表达能力，熟悉公司各项管理制度，能独立起草、审查、修订公司的管理制度；

（2）具备较强的学习、沟通能力，能开展跨部门的沟通协调工作；

（3）具备一定的创新能力，能提出并实施有效的业务创新改进措施；

（4）工作有条理、具有逻辑性，能合理安排重要事项的顺序；

（5）具备良好的职业素养和职业操守，较强的保密意识；

（6）原则性好，工作认真负责，敢于正面指出各单位在制度执行中存在的问题。

专利技术调研

所属单位丨研究院外协部

岗位职责丨

（1）专利检索分析：包括检索分析、侵权判定和规避设计；

（2）专业挖掘及申请：包括技术创新点的挖掘，可专利提案的可行性检索及评估，国内外专利申请的撰写和答复OA等国内外专利申请的全过程；

（3）专利布局：针对新产品规划技术点的专利布局；

（4）技术调研：通过各类渠道搜寻，分析相关技术信息。

岗位要求丨

客观技能要求：

（1）硕士及以上学历；

（2）具备扎实的有机化学、无机化学或者机械等理工科基础（本硕都为机械专业不考虑，本或硕任一为机械专业优先考虑）；

（3）可对外了解对手或客户信息，接受适当的出差。

核心素质要求：

（1）具备良好的理工科基础（专业最好为有机化学、无机化学或者机械）；对技术，尤其是对不同领域的新技术感兴趣；

（2）具有良好的英语听说读写能力，口语好；

（3）具有缜密的逻辑思维，善于分析问题并发现存在漏洞；

（4）具有良好的沟通能力与现场应变能力；

（5）具有高度责任心、积极主动性、较强的团队协作精神。

SOFC电堆工艺员（机械）

所属单位丨深圳研究院

岗位职责丨

（1）负责电堆生产工艺优化，分析和解决相应工艺技术问题；

（2）负责电堆生产相关装备、夹具的非标结构件设计与绘图；

（3）负责设备管理和优化。

岗位要求丨

（1）本科及以上学历，有机械设计背景；

（2）有意愿去深圳工作；

（3）头脑灵活，具备较好的机械设计能力；

（4）熟练掌握CAD和SolidWorks等机械制图软件；

（5）了解多种机械加工制造工艺要求，了解常见材料属性；

（6）有较好的动手能力和学习能力；

（7）具有生产现场技术管理经验者优先。

工艺助理

所属单位丨研究院

岗位职责丨

（1）协助项目组进行日常实验操作；

（2）组织负责工序的实验和生产；

（3）建立负责工序的生产管理文件。

岗位要求丨

（1）学习能力强，能够多部门协调沟通；

（2）理解能力强，工作认真负责；

（3）有一定的化学或材料理论基础优先。

铣床技工

所属单位丨装备部

岗位职责丨

（1）具备CAD图识图能力；有质检品管经验相关工作经验；

（2）熟悉各种铣刀，能够根据加工材料及图纸要求选择正确的刀具；

（3）具备立式炮塔铣床或万能升降铣床操作经验；

（4）中技及以上相关专业学历。

质检员

所属单位丨装备部

岗位职责丨

（1）有质检品管经验相关工作经验；

（2）中技及以上相关专业学历，有机械零件质检工作经验优先。

热处理技工

所属单位丨装备部

岗位职责丨

（1）具备CAD图识图能力；

（2）熟悉金属材料特性，能够根据要求选择正确热处理方法；

（3）熟悉箱式热处理炉操作；

（4）中技及以上相关专业学历。

机加工员

所属单位丨装备部

岗位职责丨

（1）熟悉机械制图，能够使用cam、ug等加工软件绘图和编程；

（2）熟悉各种金属及非金属材料特性；

（3）熟悉各种刀具，能够根据要求选择正确刀具；

（4）熟悉法兰克CNC系统；

（5）中技及以上相关专业学历。

品质主管

所属单位丨MLCC事业部

岗位职责丨

（1）主导产品成型过程控制；

（2）主导品质管理文件的完善；

（3）主导品质管理手法的导入及实施；

（4）品质管理手法的培训工作。

任职要求丨

（1）本科，5年以上工作经验，品质工作至少三年；

（2）熟悉先进的品质管理手法，并能熟练运用；

（3）有实际运用品质管理方法解决问题的经历。

驻外品管

所属单位丨手机部品事业部

岗位职责丨

（1）驻深圳、东莞、惠州、长沙；

（2）负责在客户端售后产品的质量服务,处理产品导常,提升上线合格率。

任职要求丨

（1）大专以上学历，理工科专业优先，有品管工作经验优先；

（2）善于沟通，处事灵活，抗压能力强；

（3）有冲劲，有良好心态。

陶瓷成型（干压）

所属单位丨手机部品事业部

岗位职责丨

（1）保质保量进行干压。

任职要求丨

（1）学历不限，年龄20-35，需要两班倒；

（2）细心认真，有安全意识。

抛光工艺助理

所属单位丨手机部品事业部

岗位职责丨

（1）负责现场工艺优化，解决问题。

任职要求丨

（1）大专学历及以上，年龄20-25,无需排班；

（2）有cnc编程经验、夹具辅材设计、抛光经验者优先；

（3）思路清晰，学习能力强，有耐心，肯吃苦。

生产主管

所属单位丨手机部品事业部

岗位职责丨

（1）负责现场工艺优化，解决问题。

（2）下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

（3）及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议；

（4）精益生产规划和执行，统筹提升生产效率，提升产品良率，降低制造成本。

任职要求丨

（1）大专及以上学历，年龄25-30，工作年限1-2年；

（2）具有较强的计划、组织、沟通协调能力等；

（3）熟悉电脑办公软件、图形软件；

（4）其中一人有限考虑计算机专业，懂编程及基本数据库软件开发。

辅料组装技术人员

所属单位丨手机部品事业部

岗位职责丨

（1）负责手机部相关产品的辅料贴合组装,夹具设备设计,跟进解决工艺技术问题。

任职要求丨

（1）精通辅料贴合工装夹具设计,防水等设备和夹具设计。

新规格产品开发

所属单位丨PKG事业部

岗位职责丨

（1）负责小型化新规格产品OSC/TCXO/音叉，声表等的开发；

（2）负责产品分析、测量、检验。

任职要求丨

（1）大专及以上学历，28岁以内，工作年限在3年以内；

（2）理工科专业背景；

（3）能使用测量仪器能看显微镜，检产品；

（4）吃苦耐劳动手能力好。

税务会计

所属单位丨财务部

岗位职责丨

（1）负责月度纳税核算及申报相关工作；

（2）负责出口退税相关业务的办理；

（3）负责年度汇算清缴相关工作的开展与共同协调；

（4）负责与税局进行涉税业务的沟通交流与接洽；

（5）利用税务知识，不断规范完善公司的涉税业务，并提出合理可行的纳税方案。

任职要求丨

（1）税务专业知识扎实全面，熟练掌握税收相关法律法规；

（2）具有一定的会计专业背景，熟悉日常账务处理流程；

（3）熟悉财经相关法律、法规和国家统一的会计核算制度；

（4）具有税务相关职称者优先；

（5）40岁以下，5年以上制造型企业税务会计或财务经理相关工作经验；潮籍优先。

总账会计

所属单位丨财务部

岗位职责丨

（1）负责南充公司总账处理工作，编制财务报表并按时按质向集团公司上报，以及年度审计工作；

（2）负责南充公司每月税收、社保的计算、申报和缴纳工作，以及企业所得税年度汇算缴工作；

（3）负责南充公司每月财务分析工作；

（4）负责南充公司工商、税务、银行等政府事务的注册登记、变更登记、年检等工作；

（5）完成领导临时交办的其他工作。

任职要求丨

（1）本科及以上学历，3年或以上的制造型企业的财务工作经验，非潮籍，四川南充籍最优；

（2）热爱会计工作，具有一定的学习能力，能够不断学习并更新自身的知识结构以适应工作要求；

（3）熟悉财经相关法律、法规和国家统一的会计核算制度；

（4）熟练使用各种财务工具和办公软件，且电脑操作娴熟；

（5）具有一定的沟通协调能力，做事认真负责、细心严谨、实事求是、客观公正；

（6）具有很强的保密意识，能够严格执行公司保密管理规定。

仓库主管助理

所属单位丨审核部

岗位职责丨

（1）负责仓库的运行与管理工作；

（2）负责仓库规划和督导：场地、物料、人员及消防安全工作等；

（3）编制、修订仓储管理制度和管理方法，负责内部物流流程优化；

（4）监督各仓管做好物料收发存，确保凭单完整、数据准确；

（5）负责仓库管理员的工作调配，与其他部门之间的工作协调。

任职要求丨

（1）年龄在25-30岁，仓储、物流管理等相关专业大专以上学历；

（2）1年以上的仓储中心、物流中心或大中型公司仓储部门主管职位工作经验；

（3）熟悉仓库管理流程以及各类相关指标和报表；熟练使用仓库管理信息系统和办公管理软件，熟悉仓库运行的各个环节（订单处理、出货、盘点验收、车辆调度、现场管理等日常工作）。

GTM线条大客户销售

所属单位丨销售部GTM线条

岗位职责丨

（1）逐步跟办线条部分大客户；

（2）新客户的开发、跟踪与维护。

任职要求丨

（1）大专及以上学历；

（2）为人踏实、细心，认可公司文化；

（3）有较好的抗压能力，能适应出差；

（4）沟通能力强，善与人交流。

销售开发

所属单位丨销售部MLCC线条

岗位职责丨

（1）负责对应产品的客户开发。

任职要求丨

（1）理工科背景，具备优秀的表达能力，性格外向，大专及以上学历；

（2）最好具有相关行业背景。

英语销售

所属单位丨销售部手机线

岗位职责丨

（1）跟进手机外销客户；

（2）做市场调查分析。

任职要求丨

（1）大专及以上学历，26-33岁，3年以内工作经验；

（2）沟通能力强，能有条理地表达需求；

（3）英语流利，可以作为工作语言；

（4）条理清晰，思维缜密；

（5）有礼有节，自信，性格中性或者外向皆可，要比较稳重，可以喝酒。

新品销售

所属单位丨销售部

岗位职责丨

（1）负责公司新品市场开发工作及订单洽谈；

（2）客户日常沟通，客户售后服务协助，客户关系维护；

（3）通过对产品市场规模，竞争情况的调研，协助制定与实施销售计划与策略。

任职要求丨

客观技能要求：

（1）本科及以上学历，专业不限，有电子制造业相关销售经验；

（2）具有优秀的沟通表达能力、组织协调能力，以及清晰的逻辑思维；

（3）愿意出差，有一定的应酬能力（有劈刀销售经验，熟悉焊线机调试；有锡膏销售经验优先）。

核心素质要求：

（1）性格开朗，稳重，乐于学习新事物；

（2）上进心强，有冲劲，热爱销售工作。

安保经理

所属单位丨信息安全部

岗位职责丨

（1）安保人员训练组织；

（2）安保人员礼仪培训；

（3）安保人员执勤安排；

（4）安保人员日常考核管理。

岗位要求丨

（1）中专及以上学历，有较好的沟通表达能力，形象佳；

（2）有在大型物业公司（如恒大金碧物业、碧桂园物业）从事安保人员管理经验1年以上者优先，或在安保培训机构担任过教导员的人员优先；

（3）有一定的电脑操作能力；

（4）有较好的培训、训导能力；

（5）当过兵，保留有军人的体能、技能素养。

法务人员（常驻南充）

所属单位丨信息安全部

岗位职责丨

（1）公司合同起草、审查、修改等；

（2）处理公司员工纠纷、合同纠纷、行政纠纷的处理等；

（3）公司制度的合规性审查、修改；

（4）发现公司运营过程中存在的法律漏洞，并提出有效的修正措施；

（5）员工法律知识培训。

任职要求丨

（1）本科学历及以上，三年以上工作经验；

（2）深厚流畅的文字功底，擅长撰写文案；

（3）有公司法务工作经验或律所工作经验；

（4）法学专业，通过司法考试；

（5）须具备较强的理解能力和沟通能力。

IT运维（常驻南充）

所属单位丨信息安全部

岗位职责丨

（1）负责南充公司的桌面运维、网络管理等硬件工作；

（2）桌面系统维护工作包括办公软件维护，桌面故障排除，外设维护等；

（3）网络运维工作包括网络设备维护，网络故障排除，网络拓扑管理等；

（4）其他相关设备维护包括视频会议，会议室相关设备维护等；

（5）监控管理，包括南充监控拓扑管理，监控系统，监控设备维护。

任职要求丨

（1）大专及以上学历，有一定网络维护，计算机维护经验；

（2）能独立排查计算机故障；

（3）有良好工作习惯，做事仔细有耐心；

（4）思维活跃清晰，细致严谨，有良好的沟通能力，责任心强，具有团队合作能力。

成本管理（常驻南充）

所属单位丨人资部成本课

岗位职责丨

（1）对应单位的成本核算；

（2）分析成本并协助降低成本；

（3）经济项目等审批。

任职要求丨

（1）本科及以上学历，专业：会计、财务管理、统计、工业工程、机械、材料、化工类均可，个人有意愿从事管理类工作；

（2）对数据敏感，条理性强，具有发现问题和分析问题的能力，自助学习能力强；

（3）Excel操作熟练，如有简单编程能力更佳；

（4）在成本管理或生产管理方面有较多经验，可以在公司推广应用的优先；

（5）如有大型企业管理经验的，能够做深入的管理方向的培训，能够指导成本管理的优先。

工程管理

所属单位丨综合部

岗位职责丨

（1）对凤塘厂区内的物业维护进行管理；

（2）对凤塘厂区内的场地改造、装修工程进行管理；

（3）简单的装饰、设备基础结构设计及施工说明的编辑；

（4）能接受偶尔短暂的外派南充工作。

任职要求丨

（1）大专以上学历；

（2）有工程管理相关经验；

（3）为人正直，学习能力强。

施工管理及报建

所属单位丨综合部

岗位职责丨

（1）负责现场图纸管理、负责协调现场施工管理，项目实验过程中的技术管理；

（2）参加工程各阶段的验收，熟悉各验收流程；

（3）负责办理工程前期立项，科研等工作；

（4）负责办理开放项目的土地证、用地许可证、施工许可证等各项前期行政许可手续；

（5）负责落实办理消防、人防、防雷、环保等相关单位行政许可手续；

（6）积极、及时与关系单位沟通，建立并维系良好的关系；

（7）有跟进完成过两个以上的现场施工管理或者报建相关手续。

任职要求丨

（1）大专学历，4年以上工作经验，潮籍人员优先；

（2）熟悉国家及行业的各项验收标准、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力。

厨师

所属单位丨综合部

岗位职责丨

（1）负责食堂日常的烹饪工作；

（2）食堂菜谱的日常更新；

（3）遵守食堂安全操作规程，合理使用烹饪根据；

（4）合理使用食材原料，节约水、电、燃气等；

（5）积极完成上级安排的其他工作。

任职要求丨

（1）年龄50周岁以下；

（2）熟悉时令蔬菜，对菜谱有研究，掌握大鼎炒菜方法；

（3）身体健康，讲究卫生，无传染性疾病等餐饮业有限制的疾病；

（4）有一定的炒菜经验或食堂经验；

（5）有在大规模食堂或餐厅工作的人员优先考虑；

（6）性别、学历不限。

厨工

所属单位丨综合部

岗位职责丨

（1）负责协助食堂运营工作；

（2）遵守食堂安全操作规范；

（3）节约水、电、燃气等；

（4）积极完成上级交代的其他工作。

任职要求丨

（1）注重个人卫生和食品卫生；

（2）身体健康，有健康证明；

（3）热爱本职工作，吃苦耐劳。

基建管理

所属单位丨南充综合部

岗位职责丨

（1）负责南充公司3个厂区及未来研究院基建物业工程管理，编写基建维护施工说明；

（2）负责南充基建对外行政外联相关事务。

任职要求丨

（1）大专及以上学历，三年以上工作经验，年龄不限；

（2）有使用CAD进行基建图纸绘制修改经验；

（3）有一定的基建专业技术，能满足物业工程需要；

（4）拥有南充的政府关系，有报规报建相关经验优先；

（5）良好的语言沟通与书面表达能力。

项目申报专员

所属单位丨南充综合部

岗位职责丨

（1）负责对政府扶持政策的搜集、解读和评估筛选申报计划；

（2）负责项目申报的组织协调，申报资料的编写和审核工作；

（3）负责各种行政手续的办理；

（4）协助与各级申报部门的日常沟通与联系。

任职要求丨

（1）本科及以上学历；

（2）良好的沟通协调能力和写作能力，熟练使用办公软件；

（3）二年以上项目申报工作经验，熟悉申报流程；

（4）应届生必须材料专业，有实习或正式项目申报经验，不限时长，有意长期发展。

CNC技术员

所属单位丨南充装备部

岗位职责丨

（1）根据图纸要求，加工出合格的零配件；

（2）根据物料管理规定，减少损耗，降低成本。

岗位要求丨

（1）熟悉法兰克系统加工中心的操作及保养规程；

（2）会使用绘图软件及程序编写，能熟练制作工装及夹具；

（3）有各种材料加工的经验（如：45钢、铝合金、尼龙、PVC、聚四氟乙烯、聚甲醛等非标材料）；

（4）有2年以上CNC机床操作经验。

装配钳工

所属单位丨南充装备部

岗位职责丨

（1）负责南充公司新增非标设备的组装和调试工作；

（2）负责南充公司现有设备的维修和维护工作。

岗位要求丨

（1）会识图，能看懂装配图纸；

（2）熟悉各类常规标准件（如轴承、导轨、丝杆等）的性能及其安装方式；

（3）具备非标机械零配件及总装调试经验。

电气装配工

所属单位丨南充装备部

岗位职责丨

（1）负责南充公司新设备仪表接线及调试；

（2）配合南充公司事业部设备改造。

岗位要求丨

（1）中专及以上学历，能看懂电气原理图；

（2）熟悉常用电气元件的工作原理及其使用特性；

（3）具备非标设备仪表接线和调试经验2年以上。

高级钳工

所属单位丨南充光器件事业部

岗位职责丨

（1）负责轴瓦铲割、V型槽维修、气动系统维修、液压系统和高精度机台维修，设计治具、夹具。

任职要求丨

（1）机械相关专业、动手能力强、全面掌握钳工知识，具有一定的机械制图水平；

（2）掌握各类复杂工件划线知识，熟练使用各类工具；

（3）熟悉轴瓦铲割、V型槽维修、气动系统维修及液压系统维修等；

（4）能进行多种大中型通用设备的安装及机台精度校准试车；

（5）能自主设计治具、夹具；

（6）中专以上学历，25-40岁，3年以上相关经验。

钳工

所属单位丨南充光器件事业部

岗位职责丨

（1）钳工基础技能划线、锯割、钻孔、攻牙、研磨、锉削等；

（2）机械设备的装配与调试，及后期跟进保养维护工作；

（3）各种两句的熟练使用及维护保养工作；

（4）其他上级交付的需完成事宜。

任职要求丨

（1）中专以上学历、22-40岁，有一年以上钳工经验；

（2）机电一体化/机械相关专业人，动手能力强，全面掌握钳工知识；

（3）具有良好的团队合作精神、吃苦耐劳；

（4）具有一定学习能力、创新能力，对事物有自己的见解。

设备管理

所属单位丨南充基片事业部

岗位职责丨

（1）负责基片事业部设备日常管理，维护保养；

（2）负责新设备的引进以及现有设备的整改；

（3）负责基片事业部设备可维修人员日常工作安排。

任职要求丨

（1）大专以上学历，专业为机电一体化，电气设计专业或机械设计与制造专业任一；

（2）要求必须有2年以上一线设备维修以及2年以上设备管理经验；

（3）有一定设备创新能力；

（4）性格开朗、善于交际、抗压能力强；

（5）稳定性良好。

安全管理员

所属单位丨南充基片事业部

岗位职责丨

（1）制定基片事业部安全管理规范；

（2）负责事业部日常安全巡查，对存在的安全隐患实施整改意见；

（3）负责事业部安全培训资料的拟制以及组织员工培训、进行安全演练等。

任职要求丨

（1）具有工厂（最好化工类）安全管理工作经验，具有安全岗位资质证书（不含处、中消防员）；

（2）熟悉国家各项安全生产法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理程序，具有能根据现场实际情况编写安全管理规定的能力；

（3）大专及以上学历，具有较强的协调、组织和沟通能力以及高度责任心。

电气维修

所属单位丨南充基片事业部

岗位职责丨

（1）负责基片事业部生产设备电气部分的维修和故障排除。

任职要求丨

（1）中专以上学历，25-40岁；

（2）至少2年相关工作经验，熟悉自动化非标设备电器维修；

（3）根据电路图纸及故障现象排除故障。

机械维修

所属单位丨南充基片事业部

岗位职责丨

（1）负责基片事业部生产设备机械部分的维修和故障排除。

任职要求丨

（1）中专以上学历，25-40岁；

（2）至少2年相关工作经验，熟悉自动化非标设备装配技能和保养方法；

（3）根据故障现象排除故障。

IE专员

所属单位丨南充各事业部

岗位职责丨

（1）负责生产核算、安排，要根据产、销、库存及时对生产调控，保证人员、物资、半成品、成品等处于较优水平，能对现有情况提出改进方案并组织实施；

（2）负责成本核算、管控，要及时发现问题并找出原因所在，能对现有情况提出改进方案并组织实施。

「备注」1和2可以仅满足其中一项

任职要求丨

（1）本科及以上学历，35岁以下，有3年以上相关工作经验，男女不限；

（2）具有较强的责任心，能细化生产流程，并提出改进意见；

（3）对数据敏感，有较强的数据处理能力；

（4）逻辑性强，具有分析、解决问题的能力；

（5）具有较好的组织、协调、沟通能力。

品质管理

所属单位丨南充各事业部

岗位职责丨

（1）负责产品整个过程的产品质量把控；

（2）主导产线良率改善和提升，根据现场不良情况，分析产品的品质缺陷并协调工艺员进行改善；

（3）负责品质相关数据的统计分析；

（4）负责客诉品质问题处理及推动改进；

（5）积极完成上级交代的任务，并及时反馈结果。

任职要求丨

（1）3-5年大企业同行背景，制程品质改善工作经验，大专以上学历。

生产管理

所属单位丨南充各事业部

岗位职责丨

（1）全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

（2）下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

（3）及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议；

（4）精益生产规划和执行，统筹提升生产效率，提升产品良率，降低制造成本。

任职要求丨

（1）大专及以上学历；

（2）具有较强的计划、组织、沟通协调能力等；

（3）熟悉电脑办公软件、图形软件；

（4）先进制造业台资以及日资工作经验。

打开抖音搜索

转载请注明：http://www.sanmenrenjia.com/yzjs/6564.html